五险一金计算器（2023北京五险一金计算器）-公积金查询网

本文目录一览：

1、税后工资五险一金计算器
2、上海扣五险一金计算器
3、怎么算五险一金缴纳比例
4、五险一金计算器2022
5、五险一金计算器
6、上海五险一金计算器2021

税后工资五险一金计算器

1、w工资交完税和五险一金大概工资1万元，扣除五险一金能拿7500左右。首先，10000元税前应缴纳3000*3％+2000*10％=290元税款。剩余10000-290=9710元。

2、深圳五险一金计算方法包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

3、一般来说，参加五险一金后，昆山单位在给职工发放工资时，都会扣除保险费用。如果职工想要清楚了解扣除的费用是否正确，可以通过昆山五险一金计算器来计算。

上海扣五险一金计算器

五险一金缴纳基数如下：五险一金缴纳基数计算公式：月缴费额=月缴基数×缴费系数(注：月缴费额为当月缴纳保险金额，月缴基数为缴纳人税前工资，缴费系数根据每年国家规定不同地区不同人群相应缴费系数。

养老保险：个人8%医疗保险：个人2%失业保险：个人0.5%生育保险：个人0%（个人不用缴费）工伤保险：个人0%（个人不用缴费）住房公积金：7%所以，五险一金个人最低缴费为：3902*(8%+2%+0.5%+7%)=6885元。

上海市五险一金怎么计算包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

上海社保缴费基数最低为6520元，最高为34188元。按照上海五险一金计算器法规计算，以最低缴费基数来参保，那么社保单位和个人要分别承担1843元和686元。

个人所得税计算过程中，如果缴纳了五险一金，个人缴费的部分是可以扣除的，这部份是不需要缴纳个人所得税的。单位扣除的就不用管它的。

w工资交完税和五险一金大概工资1万元，扣除五险一金能拿7500左右。首先，10000元税前应缴纳3000*3％+2000*10％=290元税款。剩余10000-290=9710元。

五险一金计算器（2023北京五险一金计算器）

怎么算五险一金缴纳比例

1、养老保险用人单位一般需要按照16%的比例进行缴纳，在岗职工的缴纳比例为8%，但是地区管理不同，比例也会有所差别，比如广州市用人单位的缴纳比例是15%，个人缴纳比例8%。

2、五险包括：养老保险：个人交纳8%，单位交纳22%；医疗保险：个人交纳2%，单位交纳10%；失业保险：个人交纳1%，单位交纳2%；工伤保险、生育保险：只由用人单位交纳，个人无需缴纳。

3、五险一金缴费的比例为：养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。

4、个人缴纳比例为1%。“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。养老保险。一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。医疗保险。

5、五险一金缴纳比例，每个城市具体规定都不一样。

6、五险一金比例怎么算假设某职工的月均工资为3500元，单位为职工缴存的公积金比例为6%，那么职工个人需要交纳的五险一金费用至少为3500*(8%+2%+1%+6%)=595元。职工在扣除五险一金的费用后，每月实际到手的工资为2905元。

五险一金计算器2022

深圳五险一金计算方法包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。

5元左右。五险一金根据个人缴费比例来确定，具体计算公式如下：五险一金缴费金额=社保缴费金额+公积金缴费金额=社保缴费基数*社保缴费比例+公积金缴费基数*公积金缴费比例。

失业保险费：个人缴费比例为0.5%，单位缴费比例为1%。工伤保险费：单位缴费比例为0.5%。生育保险费：单位缴费比例为1%。住房公积金：个人与单位缴纳比例均为5%。

杭州当地的社保缴费基数最低为3322元，最高为17881元。如果按照最低缴费基数来计算，每个月的社保五险最低为12185元。而如果同步缴纳公积金，那么也要计算杭州五险一金多少钱一个月。