12333讨薪流程（讨薪投诉电话是多少）-公积金查询网

本文目录一览：

遭遇拖欠工资的农民工，可前往工会帮扶中心、工会法律援助中心寻求帮助。工会可以直接出面同用人单位协商解决，或者协调劳动保障监察部门解决；需要打官司时，工会还会提供专业法律援助。

索要劳动报酬是劳动者的权利，农民工可以根据以下流程讨要工资：与用人单位协商处理，要求其支付拖欠的工资。双方协商不成的，劳动者可以到劳动行政部门投诉，要求用人单位支付相应工资。申请劳动仲裁。

农民工讨薪有哪些途径先协商先争取协商解决。

可以通过违约拖欠中小企业款项登记（投诉）平台进行投诉登记。以上是关于农民工追讨工资的具体处理方法。我在百家号的账号“法眼通世”中写过一篇文章《农民工被欠薪如何合法追讨？》，欢迎查阅。

1、要工资最好的方法就是和用人单位进行协商。和平处理是最好的办法。如果用人单位不按照规定给付工资，要学会拿起法律的武器维护自身权益。劳动者讨要工资的方法有：到劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬。

2、讨要工资最简单有效的办法如下：与雇主进行沟通：首先应该与雇主进行沟通，明确表达自己的要求和期望，询问对方是否有拖欠工资的情况。如果雇主没有拖欠，可以协商解决；如果确实存在拖欠，则应要求雇主尽快支付。

3、讨要工资的最好方法具体有：向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。

4、讨要拖欠工资最快的方法：拖欠工资的，可以尝试以下方法讨要：协商：首先，可以与用人单位协商，通过面谈或其他方式解决拖欠工资的问题。如果协商不成，可以向用人单位提出书面催告。

5、最聪明的讨要工资方法有让老板写欠条、罢工、软磨硬泡找老板要、在老板谈生意时要等办法。叫老板写欠条，注明有多长时间的工资没有发，每天多少钱一共多少钱都要写明白，免得以后要工资时没有凭证。

12333讨薪流程（讨薪投诉电话是多少）

在【上海市人力资源和社会保障局】首页下拉页面，找到【互动交流】按钮。然后点击【互动交流】按钮，下拉页面至底部找到【举报监督】按钮。点击【举报监督】，进入【劳动监察举报】页面。

法律主观：劳动者打12333投诉，一般7日内会有结果，劳动保障行政部门会决定是否予以受理；如果决定受理的，则会在立案之日起的60个工作日内完成调查；情况复杂的，则可以延长30个工作日。

打电话投诉，现在很多地方都有开通市民热线，和市长信箱，方便老百姓进行投诉。找到网上投诉网址，打开界面开始进行窗口投诉。

1、但是可以向12333咨询劳动监察大队电话，向劳动监察大队投诉。而劳动监察大队也仅仅只能进行调节。一般情况下可调节协商一致后让单位发放工资。但是也有单位不接受调节拒绝发放工资，此时需要申请劳动仲裁进行仲裁。

2、拖欠工资12333会通过劳动监察的上级部门对下级单位施压并监督落实，以达到发放欠薪的目的。12333是人力资源和社会保障局的咨询电话，并不能直接解决拖欠工资的情况。但是可以向12333咨询劳动监察大队电话，向劳动监察大队投诉。

3、没签合同拖欠工资最快最直接的解决电话，12333。如果没有签订合同合同的话可以先拨打12333或者到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。

4、一边到公司所在地的劳动监察部门上门投诉。这种方法适合迂回取得工资，且不想与用工单位“撕破脸”的劳动者。

5、拖欠工资12333怎么打向12333咨询劳动监察大队电话。劳动监察大队也仅仅只能进行调节。一般情况下可调节协商一致后让单位发放工资。

6、法律分析：12333会通过劳动监察的上级部门对下级单位施压并监督落实，以达到发放欠薪的目的。12333是人力资源和社会保障局的咨询电话，并不能直接解决拖欠工资的情况。但是可以向12333咨询劳动监察大队电话，向劳动监察大队投诉。

1、与雇主沟通：农民工可以与雇主直接沟通讨要工资，如果有证据证明工资未按时支付或者未支付应有的工资，可以向雇主提出要求。找相关部门：农民工可以向相关部门投诉维权，如劳动部门、工会等。

2、与用人单位进行协商：向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉；若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求。采用行政解决方法：可向劳动监察部门举报。

3、首先，与用人单位协商：有工会的单位可以先向工会反映情况，通过工会与用人单位协商；单位未建立工会组织的，也可以直接找用人单位协商；被拖欠工资的劳动者也可以联合起来，向用人单位提出集体谈判要求，向其施压。

4、农民工讨薪怎么做需要具体情况具体分析，以下是对其进行的分析：1民工可以先与用人单位进行协商；协商不成的，可以向监察大队进行投诉；或者是收集相关可以证明劳动关系的证据，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。